洛杉矶湖人队的控制权更迭，正牵动着这支豪门球队的未来走向。当外界对珍妮·巴斯是否还适合继续掌舵产生疑问时，五届NBA总冠军成员德里克·费舍尔给出了一个截然不同的视角：她所拥有的那种亲身经历，几乎无法被替代。

费舍尔认为，珍妮·巴斯的价值远不止“巴斯”这个姓氏。“这不仅仅是巴斯家族的名字能带进谈判、对话和会议里的东西，”费舍尔在分享见解时表示，“这是视角，是真正的人生阅历——从小坐在前排观看球队老板如何运作。”他补充道，这种经历让她“在最顶级的层面处理过局面，带领球队拿过世界冠军，然后又深入参与到商业运作中”。

“坐在董事会会议室里的经历”

费舍尔特别强调了珍妮在NBA老板圈层中的独特位置。“她拥有那种经验，她坐在NBA董事会会议的房间里，和其他球队老板以及联盟总裁在一起，”他说，“所以，很难——不是无法替代，而是很难找到拥有这种经验的人，在你成为世界上最具标志性的体育 franchise 之一的掌舵者时，把这种经验补充进来。”

珍妮·巴斯的故事，本身就是湖人队现代史的核心。她在父亲杰里·巴斯博士于2013年去世后继承了球队，并在2017年通过家庭法律和解协议获得了完全控制权。作为球队老板，她同时代表洛杉矶在NBA老板中发声。2020年，她创造了历史——成为首位带领球队夺得NBA总冠军的女性控股老板，那也是她个人的第六枚总冠军戒指。

湖人队正处在关键过渡期

正因如此，很多人称她为联盟的“女族长”，这并不为过。但NBA可能即将失去唯一一位女性老板。更关键的是，在从马克·沃尔特向乔什·库什纳和鲍勃·艾格交接的重大过渡期，湖人队经不起鲁莽的试验。

他们需要一个清晰、经过验证的计划。经验丰富的顾问能帮助识别什么有效、什么失败、什么需要调整。他们的知识可以减少失误，并在做出关键决策时提供宝贵的指导。持有4%股份的帕特里克·顺-雄博士以及其他经验丰富的人物，都可能成为乔什·库什纳和鲍勃·艾格的重要资源。他们对联盟内部运作的熟悉程度，能帮助新领导层理解每一个阶段，在所有权过渡期间提供视角，并引导提案通过审批流程。

法律专家对珍妮·巴斯纠纷的看法

不过，审批通过并不能保证成功。大多数NBA老板必须首先支持该提案。之后，库什纳和艾格必须兑现他们的愿景。而拥有成功应对过类似挑战的人，可能会让这一执行过程顺利得多。

围绕珍妮·巴斯控制权的争议，也引发了法律层面的关注。为了解这一纠纷，《The Athletic》采访了九位律师，其中大多数人拥有信托和遗产法背景。他们就相关法律问题以及接下来可能发生的情况提供了见解。

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